2.3 Wet normering bezoldiging topfunctionarissen publieke en semipublieke sector (WNT)
Per 1 januari 2013 is de Wet normering bezoldiging topfunctionarissen publieke en semipublieke sector (WNT) in werking getreden. Binnen deze wet wordt de bezoldiging van topfunctionarissen genormeerd. De wet geeft specifiek aan wie bij het Rijk, provincies, gemeenten en waterschappen als topfunctionaris wordt aangemerkt en onder de WNT valt. Voor provincie Flevoland zijn dit de secretaris en de griffier. Politieke ambtsdragers vallen niet onder deze wet. De salarissen van andere functionarissen van de provincie moeten ook openbaar gemaakt worden, indien zij de norm overschrijden.
Deze verantwoording is opgesteld op basis van de volgende op provincie Flevoland van toepassing zijnde regelgeving in 2023:
- Wet normering topinkomens;
- Uitvoeringsbesluit WNT;
- Uitvoeringsregeling WNT;
- Controleprotocol WNT 2023;
- Beleidsregels WNT 2023.
Het bezoldigingsmaximum in 2023 voor provincie Flevoland is € 223.000. Het weergegeven toepasselijke WNT-maximum per persoon of functie is berekend naar rato van de omvang (en voor topfunctionarissen tevens de duur) van het dienstverband, waarbij voor de berekening de omvang van het dienstverband nooit groter kan zijn dan 1,0 fte.
De binnen onze organisatie geïdentificeerde leidinggevende topfunctionarissen met een dienstbetrekking hebben geen dienstbetrekking bij andere WNT-plichtige instelling(en) als leidinggevende topfunctionaris (die zijn aangegaan vanaf 1 januari 2018).
Er is geen sprake van onverschuldigde betalingen aan topfunctionarissen.
Tabel 2.11: Topfunctionarissen Provincie Flevoland
D.J. Tijl | A. Kost | |
Functiegegevens | Provincie-secretaris | Griffier |
Aanvang en einde functievervulling in 2023 | 1/1 - 31/12 | 1/1 - 31/12 |
Deeltijdfactor in fte | 1,0 | 1,0 |
Gewezen topfunctionaris? | Nee | Nee |
(Fictieve) dienstbetrekking? | Ja | Ja |
Bezoldiging 2023 | ||
Beloning plus belastbare onkostenvergoedingen | 170.724 | 121.783 |
Beloningen betaalbaar op termijn | 22.446 | 21.174 |
Subtotaal bezoldiging | 193.170 | 142.958 |
Individueel toepasselijke bezoldigingsmaximum | 223.000 | 223.000 |
-/- onverschuldigd betaald bedrag | n.v.t. | n.v.t. |
Totaal bezoldiging 2023 | 193.170 | 142.958 |
Reden waarom de overschrijding al dan niet is toegestaan | n.v.t. | n.v.t. |
Gegevens 2022 | ||
Aanvang en einde functievervulling in 2022 | 1/1 - 31/12 | 1/1 - 31/12 |
Deeltijdfactor 2022 in fte | 1,0 | 1,0 |
Beloning plus belastbare onkostenvergoedingen 2022 | 157.523 | 111.571 |
Beloningen betaalbaar op termijn | 23.042 | 19.447 |
Totaal bezoldiging 2022 | 180.565 | 131.017 |
x € 1 |
Toezichthoudende topfunctionarissen
De provincie kent geen toezichthoudend orgaan zoals bedoeld in de WNT. Deze categorie is derhalve niet van toepassing.
Uitkeringen wegens beëindiging dienstverband aan topfunctionarissen
Er hebben in 2023 geen uitkeringen wegens beëindiging dienstverband aan topfunctionarissen plaatsgevonden.
Bezoldiging of ontslaguitkering niet-topfunctionarissen
In 2023 heeft een ontslaguitkering van € 90.000 aan een niet-topfunctionaris plaatsgevonden. Na betaling van de ontslaguitkering komt de bezoldiging van deze medewerker niet boven de WNT norm uit.
In 2023 waren geen niet-topfunctionarissen waarvan de bezoldigingsgegevens op grond van de WNT gepubliceerd zouden moeten worden.